여성의 노동시장 참여1 [산업복지론 10강] 노동보호제도: 여성의 노동시장 참여 1. 여성 노동에 대한 관점의 확장 1) 젠더 관점의 필요성 젠더(gender)란 여성과 남성이 차별적으로 갖는 의식 혹은 행동, 여성과 남성에게 주어지는 성역할, 사회적 지위, 각각의 성별에 적용되는 사회규범 등에 발생하는 차이가 생물학적 차이에서 비롯된 것이 아니라 사회문화적인 학습으로 형성된다고 보는 개념이다. 젠더(gender)는 남성중심적 사회에서 여성에 대한 차별과 불평등을 정당화하고 재생산하는 기제로 작동한다. 2) 불평등한 권력관계 불평등한 권련관계가 남성과 여성의 성별 차이를 이유로 나타나고 있고, 성별화된 사회구조가 노동, 직업, 고용 형태, 임금, 노동환경을 결정하는 데 지대한 영향을 미친다. 3) 차별적 노동에 따른 결과 성별 차이에 따른 차별적 노동의 결과는 한국의 국가 경쟁력을 .. 2024. 3. 19. 이전 1 다음
